HR Generalist - Urgent

Toko Bangunan Sari Sembako · 📍 Banyuwangi · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 12.000.000 per month
Toko Bangunan Sari Sembako sedang mencari seorang HR Generalist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, berorientasi pada pelanggan, dan memiliki pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia. Anda akan bekerja sama dengan manajer dan tim operasional untuk memastikan bahwa perusahaan kami berjalan dengan baik dan efisien.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Merekrut dan menyaring calon karyawan untuk posisi yang tersedia,Membantu dalam proses onboarding dan orientasi karyawan baru,Membuat dan mengelola dokumen HR seperti kontrak kerja, surat keterangan, dan lainnya,Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan cara yang profesional dan tepat,Mengelola dan memantau absensi, cuti, dan lembur karyawan,Membantu dalam proses evaluasi kinerja dan pengembangan karyawan,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR,Membantu dalam merancang dan mengimplementasikan kebijakan dan program HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran HR Generalist atau posisi terkait,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan kebijakan HR yang berlaku di Indonesia,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis,Berorientasi pada pelanggan dan mampu bekerja dalam tim,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle HCM

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle HCMKemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi yang efektifKemampuan untuk mengelola dan memantau absensicutidan lembur karyawanKemampuan untuk menangani masalah dan keluhan karyawan dengan cara yang profesional dan tepatKemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemenKemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan program HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait