Deputy HR Generalist

Leaf Shop Indonesia · 📍 Samarinda, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 – Rp 10.000.000 per month
Leaf Shop Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang e-commerce dan retail, dengan fokus pada produk ramah lingkungan. Kami sedang mencari seorang Deputy HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Samarinda. Anda akan bertanggung jawab untuk membantu dalam berbagai kegiatan HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen hubungan kerja.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan mengelola proses seleksi.,Mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi karyawan selalu terupdate.,Membantu dalam pengembangan karyawan dengan merancang dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan.,Mengelola manajemen hubungan kerja, termasuk menyelesaikan masalah dan konflik di tempat kerja.,Membantu dalam perencanaan dan pelaksanaan kegiatan HR, seperti hari besar perusahaan dan acara-acara lainnya.,Mengikuti dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan HR yang berlaku di perusahaan.,Membantu dalam pembuatan laporan HR dan memberikan masukan kepada manajemen.,Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan HR terpenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman kerja di bidang HR, dengan preferensi pada posisi yang serupa.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan kebijakan HR yang berlaku di Indonesia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.,Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.,Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS.Pengalaman dalam melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.Pengalaman dalam mengelola data karyawan.Pengalaman dalam mengembangkan karyawan dan merancang program pelatihan.Pengalaman dalam mengelola manajemen hubungan kerja.Pengalaman dalam membuat laporan HR.Pengalaman dalam bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait